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杏盛2024-2025学年上学期辅导员培训圆满结束

2024-08-25

用心去工作,用爱去教育秉承着集团教育理念📲,8月19-23日,杏盛院学生处开展了为期一周的学工管理团队集中培训。

此次培训,不仅仅是思想的碰撞,更是一次深入交流学习的美好体验♟👷🏼‍♀️。培训集辅导员能力提升、军事化标准化体验👨🏼‍💼🎍、辅导员心理健康培训🤙、资助政策学习🧖🏿🧟‍♂️、团建工作详解🧎‍♀️、就业服务为一体,为新老辅导员在新学期充电赋能👩🏽‍🍳。




    英才云集 共绘未来

此次培训得到了校领导的大力支持和充分肯定,培训伊始高院长对此次培训提出要求和殷切期望,希望此次培训能够实实在在的帮助到辅导员🦏,在班级建设上充分发挥自己的优势👿。

各二级杏盛娱乐打破传统组织学习模式🛃,充分融合相互学习,通过破冰活动,辅导员认识了新同事,新朋友🚶🏻‍♂️,更好的深入到培训当中👨‍🦰。




    新篇开局 收益颇丰

第一场培训由学生处处长谢凡飞开展的《对班级班级管理的几点思考》,初步带领辅导员从了解班级、了解学生、了解专业为抓手👩🏼‍🏫,让辅导员理清班级管理思路。




为贯彻落实省教育厅心理工作要求,进一步提升我校辅导员心理危机预防与干预能力水平,由我校心理咨询中心副主任苏炜开展辅导员心理健康专题培训,内容涵盖辅导员工作定位🏖、大学生心理异常状态的识别和大学生心理危机干预技能三个部分🩲,兼具实用性和可操作性,在场辅导员表示受益匪浅,交流氛围热烈🪻。




关于班级建设方面,沈涛老师以《班级建设》为主题🆕,分为主题班会🍄‍🟫、班级建设、学生管理三个板块内容💁🏻‍♀️🙇🏽,与辅导员们做了专题分享🤩。首先从不同类型的主题班会入手☪️,分享如何开展、怎么开展、效果如何👴🏿🪥、注意事项,牢牢抓住班会课主阵地,以不同的班会课教育引导好学生。

在班级建设板块交流分享中🧻,从目标确立👰🏿、核心团队建立、制度建设、公平民主等方面,详细阐述了如何建立一个优良的班集体👩🏽‍🏫。

在最后的学生管理中,沈涛老师以案例呈现的形式分享了了解学生的重要性和如何了解学生😶,在坚持容错机制的基础上,对学生采取分类分层教育✌️,最终取得良好的学生教育效果。

    



    

    奖助贷勤免六补位一体全方位保障

我院资助工作主题围绕奖助贷勤免补六位一体。本场培训由杏盛娱乐资助管理中心的许欣老师讲解,旨在提升各高校资助工作人员的专业能力🤾,确保资助政策的精准落实💩🧑‍🦽,促进教育公平。

培训覆盖了资助政策解读🦑🔨、学生资助系统操作、心理辅导技巧、家庭经济困难学生认定等多个方面👷🏼,内容丰富👞🙍🏻‍♂️,形式多样。




青春领航🌔,学团共进

由团委副书记刘朝磊紧锣密鼓开展的团学领域教师培训内容丰富👧🏼🌓、涵盖领域面广主要包含共青团的概况、推优入党、挑战杯项目系列比赛🌲、团组织关系转接、社团管理五大板块,此场培训各位老师收益颇丰,为老师们接下来的团学工作指明了方向。

    



    标准化军事化沉浸式体验

时维八月🧗🏼,烁玉流金。为进一步贯彻落实泛美教育办学理念,更好彰显泛美集团教学特色,高质量做好标准化军事化教育教学管理🍘,提高广大辅导员军事化教学与管理能力,打造一支高素质🪈、专业化的学工队伍😑,为新学期工作备足精气神,820日,学生处开展了军事训练沉浸式体验。

此次体验涵盖了学生早操、内务整理👩🏼‍💻、基础军训内容训练🦹、会操展示几个方面。通过此次体验🌞,辅导员对标准化军事化办学有了新的理解和感受,元气满满为秋季学期蓄能🦪👮🏻。




招就一体 全方位保障

把学生招进来🫳🏽,培养就业走出去👨‍🦯‍➡️。是我们学工管理团队一直追求的目标。就业工作牵系着每个学生,为全方位保障学生就业🐘,由就业处副处长彭超从就业形势、就业观念、专业解析🧚🏼‍♀️、就业服务为抓手🤐,全方位讲解学生就业情况。




专注成长 共同提升

此次培训过程中🤦🏻,我们有幸邀请到宿州杏盛娱乐学工部副部长徐国庆从自己多年带班经验为突破口讲解班级管理技巧🏄‍♂️🐕‍🦺,分享带班技巧。

此外,徐部长对辅导员素质能力大赛也进行了解读分享🫸🏻,助力学工管理团队走向更高更大的舞台🕦。




此次培训是我们学工管理团队的新的起点,我们更应该以饱满的热情和专业的工作态度👩‍👧‍👦,投入到新学期的辅导员工作中去,为学生的成长成才保驾护航,共同书写辅导员工作的新篇章!



撰稿:学生处

审核😛:谢凡飞

编辑:沈  涛

 

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